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Présentation Forum mutuelle conseil : Mutuelle obligatoire / mutuelle de ma mère

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Laureor

Inscrit le: 18/022011
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Message Répondre en citant Posté le: 18/02/2011
Sujet du message: Mutuelle obligatoire / mutuelle de ma mère

Bonjour à tous,

Je suis actuellement étudiante en Fac M1 et sur la très bonne mutuelle de ma mère payée par son employeur. J'ai 22 ans.

Je fais un tas de petits boulots, et là j'en ai trouvé un au club med gym! Super! mais ceux ci me demande de payer une mutuelle obligatoire!
ça ne me fait pas tellement plaisir de devoir retirier 30 euros sur une petite paye mais ce qui me dérange surtout est que j'ai peur de perdre celle de ma mère qui me rembourse bien mes frais lentilles etc..

Dans le cas où l'une annulerai l'autre je me désengagerai immédiatement de mon nouveau job qui me plait énormément Sad

Ah oui mon nouveau contrat est un CDD de 6 mois pour pour 12H par semaines..

Merci d'avance !
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Expert Mutuelle-Conseil
Site Admin
Inscrit le: 10/092007
Messages: 2025
Message Répondre en citant Posté le: 18/02/2011
Sujet du message:

Bonjour

Voici les dérogations pour ne pas souscrire la mutuelle obligatoire

Les dérogations possibles.
● Tout salarié présent dans l'entreprise au moment de la mise en place, par décision unilatérale de l'employeur, d'un régime collectif comportant une cotisation salariale peut décider de ne pas adhérer au contrat.

● Les salariés ci-dessous ont également la faculté de ne pas adhérer au contrat (Cf. circulaire n° DSS/5B/2005/396 du 25 août 2005)
- Salariés titulaires d'un contrat de travail à durée déterminée.
- Bénéficiaires d'une couverture complémentaire obligatoire de frais médicaux dans le cadre d'un autre emploi
(salariés à employeurs multiples).
- Travailleurs saisonniers.
- Bénéficiaires de la couverture maladie universelle complémentaire.
● Ont la faculté de ne pas adhérer au contrat, les salariés présents lors de la mise en place du régime qui bénéficient déjà d'un autre régime complémentaire obligatoire par le biais de leur conjoint et assimilé.
Important : Cette disposition doit être obligatoirement mentionnée dans l'acte juridique instituant le régime et ne peut être prévue a posteriori par avenant (lettre circulaire ACOSS n°2007-118 du 29 août 2007).
● Les salariés qui cessent de demander le bénéfice de ces dérogations ou qui ne remplissent plus les conditions sont tenus de cotiser.

Cordialement
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Laureor

Inscrit le: 18/022011
Messages: 2
Message Répondre en citant Posté le: 18/02/2011
Sujet du message: suite de l'affaire ^^

Merci bcp pour votre réponse.

J'ai appelé l'entreprise pour leur dire, et mon interlocutrice m'a dit que vu le contrat que le club med gym a passer avec la mutuelle, je suis tenue avec n'importe quel contrat d'adhérer à leur mutuelle excepter si je possède déjà une mutuelle obligatoire. Elle m'a parler d'une loi Fillon ...???

Cependant la bonne nouvelle est qu'elle m'a dit qu'il est possible de cotiser pour plusieurs mutuelles.. Est ce exact?

Quelles démarches puis je effectuer pour ne pas la payer?

Merci encore

Si toute f
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